Wenn Sie an Brustkrebs erkrankt sind, müssen Sie Ihrem Arbeitgeber nur eine Krankmeldung senden, ihn aus Datenschutzgründen aber nicht über den konkreten Grund der Erkrankung informieren.
Aber so wie Sie sind viele Frauen unsicher, wie sie sich dann im Unternehmen verhalten sollen: Wie stellt sich die Situation im Arbeitsverhältnis dar, wenn Sie wieder zu ihren Kolleg*innen zurückkehren. Gibt es etwas zu beachten? Und wie gehen z.B. Arbeitgeber, Personalabteilungen und Headhunter mit einer Bewerbung einer Brustkrebspatientin um?
Die Brustkrebs Jobsprechstunde bietet Ihnen die Gelegenheit, alle Fragen rund um Ihre berufliche Situation zu besprechen. Stephanie Flügge ist seit 13 Jahren Headhunterin und Jobcoach in Hamburg und kennt sich in den unterschiedlichsten Berufsgruppen aus. Sie hat für Ihre Fragen konkrete Lösungsvorschläge und gibt Ihnen auch Rückmeldung aus der Sicht des Arbeitgebers auf Ihre Erkrankung und Wiedereingliederung.
In diesen 2 Stunden erhalten Sie konkrete Empfehlungen, individuell auf Ihre berufliche Situation bezogen. So geht es z.B. um folgende Fragestellungen:
- Wiedereingliederung. Wer bestimmt was?
- Ich möchte in Zukunft weniger arbeiten, wie mache ich das?
- Ich möchte in eine andere Abteilung wechseln. Wie spreche ich das an?
- Ich möchte grundsätzlich meinen Aufgabenbereich verändern.
- Ich möchte etwas ganz anderes machen.
- Vollzeit? Teilzeit? Neuer Job? Hobby zum Beruf machen?
- Wie spreche ich mit dem/der Vorgesetzten über meine Vorstellungen und wann?
Termine: Jeden ersten Dienstag im Monat von 10-12 Uhr in Präsenz im Krankenhaus Jerusalem
und von 17-19 Uhr digital per Zoom.
Die nächsten Termine in 2024:
6. Februar, 5. März, 2. April,
2. Mai, 11. Juni (zweiter Dienstag), 2. Juli
Maximal 10 Teilnehmerinnen. Keine Kosten.
Anmeldung: office@stiftung-mammazentrum.de Stichwort: „Jobsprechstunde“ und das jeweilige Datum angeben.
Teilnahmemodus: Online mit Zugangslink oder (bei Präsenz):
Großer Besprechungsraum, Krankenhaus Jerusalem, Haus Schäferkamp, 2. OG
